2017년 12월 기업윤리 브리프스를 게시합니다. [내부고발]

[전문가 코칭]
  - 청렴한 조직문화의 출발, 내부고발제도 : 한국청렴운동본부 본부장 이지문
   Q1. 내부고발제도는 무엇이고, 우리 사회에 어떤 영향을 주었으며 조직의 청렴문화 차원에서 어떤 것을 기대할 수 있나?
   Q2. 내부고발제도를 사회적으로 뿌리내리려면 무엇을 해야 하나?

[윤리경영 Step by Step]
  - 정착기 3단계 : 기업의 평판관리
   Q. 기업이 수십 년간 쌓아 올린 평판을 한순간의 실수로 날려버리는 경우가 있는데, 기업에서는 어떻게 평판관리를 해야 하는지요?

[사례 돋보기]
  - 내부고발자를 지키기 위한 노력
   : 내부고발자를 해고한 폭스바겐, 군납비리를 고발한 해군소령, 4인의 영웅, S사의 내부고발 제도, 공익신고자 보호법

[윤리연구소]
  - '파라다이스 페이퍼스'가 남긴 교훈
   : 조세피난처(Tax haven)를 찾아서
     룩스리크스(Luxleaks) 스캔들을 아시나요
     '파나마 페이퍼스' 칼바람의 의미
     구글과 애플의 조세 도피 행보

[윤리연구소]
  - '효과적인 내부고발 프로세스 실현 방안' 보고서

[뉴스클립]
  - 국내동향 : 재건축 임원도 청탁금지법 적용, 금품 오가면 시공권 박탈 등
  - 해외동향 : 전투기 팔려고 거액 뇌물 준 '유럽의 날개' 에어버스

[청탁금지법 check!]
  - 사례소개 : 설립자의 증손주입니다.
  - 변화하는 대한민국 : 전 직원 외식하는 날

※ 보다 자세한 내용을 원하시는 분들은 첨부파일을 참고하여 주시고,
   해당링크(http://acrc.imgwill.com/briefs/201712/index.php)로 가시면 해당내용은 물론 참고자료도 확인 하실 수 있습니다.