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公司介绍

DISCOVER THE VALUE

2019
  • 2019.03组织改组(社长、监事、3名总务、1个部门、8个总部、34个小组 → 社长、监事、2个总务、1名工厂长、1个部门、8个总部、34个小组)
2018
  • 2018.09荣获资源循环日国务总理表彰奖
  • 2018.08组织改组(社长、3名总务、1个部门、8个总部、34个小组 → 社长、监事、3名总务、1个部门、8个总部、34个小组)
  • 2018.06济州三多水“2018iTQi国际饮料品评会(比利时)”评为优秀味觉3星
  • 2018.03组织整编(社长、4总负责人、1室、4总部、1所、28组→社长、3总负责人、1室、8总部、34组)
  • 2018.03“济州三多水”上市20周年
  • 2018.02获“韩国有影响力的CEO”奖
2017
  • 2017.08获“2017大韩民国经济领袖大奖”
  • 2017.07获“2016年度地方国企经营评价第1名”
  • 2017.07济州我罗幸福住宅开工仪式
  • 2017.07授权资本增加5000亿韩元
  • 2017.05获“2017年大韩民国全球领袖大奖”
  • 2017.04第10届社长吴庆洙上任
2016
  • 2016.12获“大韩民国志愿服务大奖(国务总理表彰)”
  • 2016.04组织整编(社长、1室、5总部、1中心→社长、4总负责人、1室、4总部、1所、28组)
  • 2016.02签订济州水奴音住宅2万户供给谅解备忘录(道-我司-LH-JDC)
  • 2016.01第13届地方国企日,获行政自治部长官表彰
  • 2016.01获“2016年国家消费者中心品牌大奖”
  • 2016.01获“2016年韩国有影响力的CEO”奖
2015
  • 2015.09获“大韩商会ㆍ福布斯2015大韩民国社会贡献大奖”
  • 2015.07获得2014年度地方国企经营评价最优秀等级(1位)
  • 2015.07举办第一届创意事业创意征集大赛
  • 2015.06组织整编/临时特命组织(社长,3总负责人,2PU,23组)
  • 2015.06获“韩国地方国企学会经营革新优秀事例优秀奖”
  • 2015.04(构成、运营)社会贡献事业运营指南及审议委员会
  • 2015.03举办创立20周年居民讨论会,宣传创新经营
2014
  • 2014.11第9届社长金永哲上任
2013
  • 2013.12获2013年家庭亲和企业认证等12个奖项
  • 2013.12增加资本金(缴纳资本金增加134亿韩元)
  • 2013.07济州地区啤酒"JESPI"上市
  • 2013.05济州地区啤酒"JESPI"上市
  • 2013.05地下水采水许可量增加 (3700吨/天)
2012
  • 2012.12整改济州三多水流通体系
  • 2012.09组织整编 (社长,1室,5总部,1中心,17部)
  • 2012.03入选“闪耀韩国,创造经营大奖”(可持续经营部分)
2011
  • 2011.12获ISO 14001 (环境经营系统)认证
  • 2011.11获“顾客最信任的企业第1名”
  • 2011.09整改济州三多水物流体系
  • 2011.08获“韩国品质经营学会经营品质大奖”(知识经营部门)
  • 2011.07整改道内代理店流通体系
  • 2011.01第8届社长吴在润上任
2010
  • 2010.12获“2009年地方国企经营评价优秀等级”(连续3年)
  • 2010.12获“2009年地方国企经营评价优秀等级”(连续3年)
  • 2010.10获得人力资源开发(HRD)优秀机关认证(劳动雇佣部等4个部门)
  • 2010.03第7届社长朴学勇上任
2009
  • 2009.12获得ISO 22000(食品安全经营系统)认证
  • 2009.11获得2008年度地方国企经营评价优秀等级
  • 2009.10签订5+2广域经济圈水产业培养事业协约
  • 2009.05VIO济州V水+上市
2008
  • 2008.12机构组织整编 (社长,1室,4总部,1研究所,16组)
  • 2008.11获2007年度地方国企经营评价优秀等级(第1位)
  • 2008.09改善公司主导物流体系
  • 2008.08构建完成三多水70万吨生产体系
2007
  • 2007.11第6届社长高桂秋上任 (连任)
  • 2007.07变更公司名称(→ 济州特别自治道开发公司) 整编机构组织 (社长,3总部, 1研究所, 13组)
  • 2007.01美国胡蝶兰农场直营
2006
  • 2006.11地下水采水许可量增加 (2,100吨/天)
  • 2006.08机构组织整编 (社长,4总部,12组,1研究所)
  • 2006.07"济州三多水绿茶"上市
  • 2006.04推进现有住宅购买租赁事业
2005
  • 2005.12机构组织整编 (社长,4总部,12组,1研究所)
  • 2005.02机构组织整编 (社长,1室,4总部,8部,2工厂,1分公司)
2004
  • 2004.11第5届社长高桂秋上任
  • 2004.04成立(财)济州三多水•农心奖学财团
  • 2004.01设立美国分公司(委托经营蝴蝶兰)
2003
  • 2003.12设立美国分公司(委托经营蝴蝶兰)
  • 2003.09机构组织整编 (社长,3总部,1室,3工厂,6组)
  • 2003.03第二柑橘工厂动工
2002
  • 2002.05"熟透的济州柑橘"果汁上市
  • 2002.02完成果汁设备工程
2001
  • 2001.04第4届社长徐铁健上任
  • 2001.01机构组织整编 (社长,1理事,1事业本部,1室,2工厂,7组)
  • 2001.01柑橘加工工厂启动
2000
  • 2000.07获ISO9002品质经营系统认证
  • 2000.07柑橘复合处理加工园区建设工程动工
1999
  • 1999.01第3届社长金胜济上任
1998
  • 1998.12机构组织整编 (社长,1理事,1工厂,6组)
  • 1998.04美国FDA和日本厚生省水质检查标准合格
  • 1998.02"济州三多水"开始生产产品(1998.03.05上市)
  • 1998.01"济州三多水"工厂竣工
1997
  • 1997.12第2届社长姜政孝上任
  • 1997.11机构组织整编(社长,2理事,2部,1工厂,3科,4组)
1996
  • 1996.12饮用泉水工厂动工
1995
  • 1995.03首届社长金仁圭上任
  • 1995.03法人设立登记,企业注册,挂牌仪式,开始业务
  • 1995.01机构及组织获批 (社长,2理事,2部,3科)
1994
  • 1994.12公司设立许可及章程获批(内务部长官)

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